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杭州落户需要迁入人事档案吗

孙静 发布于:2025-01-21 编辑于:2025-05-04 23:33:03 40185

杭州落户需要迁入人事档案吗

需要

法律分析:需要,回原户籍地调档过程:调档函,离职证明,身份证,一定要带,档案通过机密寄送,不能快递或者自己拿如果你的户口也在外省,记得顺带弄下户口本或者户籍证明。

杭州落户需要迁入人事档案吗

杭州落户网上办理流程

上申请—微信申报网:

一、扫描二维码,关注“新杭州人家园”微信公众号二、在“积分管理”中找到“积分申请”栏目,阅读并确认积分申请授权协议,并进行实名认证。

三、填报个人基本信息。

(有房子的记得填写房子的信息)

四、根据自身情况,确认积分应用意向,拟申请积分落户的,需进一步填写落户信息及随迁人员;拟申请积分入学的,填写拟入学儿童信息。

五、准备好您所需要提交的相关证件和材料,对应积分指标项目逐项拍照录入。

六、核对无误,确认提交。

外地人在杭州落户能在杭州退休吗

省外户籍人员,如果同时满足下面三个条件,可以在杭州办退休:

① 达到法定退休年龄且职工基本养老保险累计缴费年限(含视同缴费年限)满15年;

② 在浙江省内累计缴费满10年;

③ 最后参保地在杭州。

杭州落户条件

在杭州落户需满足的基本条件:1、全日制本科及以上学历(包括研究生、博士、博士后,年龄45周岁以下,不包含在职研究生、MBA)。

2、全日制专科紧缺专业(35周岁以下)。

3、具有地市级以上人事部门颁发的中级职称及以上(工程师、经济师、会计师等,年龄45周岁以下,副高职称50周岁以下,正高职称55周岁以下)。

4、拥有发明专利(发明人、专利权人必须均为本人,年龄45周岁以下)。

如何在杭州落户

一、全日制本科人才引进落户

(毕业两年以上)

年龄45周岁以下(不含45周岁)的全日制本科学历人才,在杭工作并由用人单位正常缴纳社保的,可申请办理落户。

二、硕士研究生人才引进落户

年龄50周岁以下(不含50周岁)的全日制硕士学历人才,在杭工作并由用人单位正常缴纳社保的,可申请办理落户。对2017年以后录取的符合条件的非全日制研究生,毕业后来杭参照全日制研究生落户。

三、全日制本科、硕士人才引进落户

(毕业两年内)

具有全日制普通高校本科及硕士研究生学历者(本科45周岁以下,不含45周岁;硕士50周岁以下,不含50周岁)毕业两年内的可享受“先落户后就业”政策。

四、博士研究生人才引进落户

年龄55周岁以下(不含55周岁)的博士学历人才,可享受“先落户、后就业”政策。

五、技能类人才引进落户

具有高级工职业资格(或职业技能等级证书)(35周岁以下,不含35周岁),具有技师以上职业资格(或职业技能等级证书)(45周岁以下,不含45周岁),在市区工作且连续缴纳社保满1年,持有在杭有效《浙江省居住证》,并在杭州市区有合法固定住所,可办理落户。

六、职称类人才引进落户

具有中级以上专业技术职称(中级45周岁以下,不含45周岁;副高50周岁以下,不含50周岁,正高55周岁以下,不含55周岁)资格者,在杭落实工作单位,并由工作单位正常缴纳1个月及以上社会保险(不含补缴)的可以办理人才引进落户。

七、高层次人才落户

经认定的市级A-E类高层次人才,可直接落户杭州。