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上海公务员可以落户吗

王月玥 发布于:2025-03-02 编辑于:2025-05-05 00:38:47 13606

上海公务员可以落户吗

可以在上海落户。

报考乡镇公务员职位的,须具有本市户籍,或者具有硕士研究生以上学历,且持有上海市居住证一年以上(仍在有效期内),积分达到标准分值120分以上的人员。

上海公务员可以落户吗

南京落户政策

2022年7月11日,南京市发布《南京市关于浦口、六合、溧水、高淳四区落户政策实施办法》。

2022年8月20日起,南京实施《南京关于修订印发南京市积分落户实施办法的通知》

2021年5月31日,南京市公安局发布《南京市人才落户实施办法(暂行)》,自2021年6月1日起执行,有效期3年。

根据南京现有的落户政策,外地人落户南京主要有3种方式:人才落户,积分落户、四区落户。

1.南京人才落户申请条件:

具有下列情形之一的,可申请户口迁入南京市城镇地区:

(一)具有研究生及以上学历或45周岁以下本科学历毕业生(含同等学历的留学归国人员、非全日制研究生);

(二)正在缴纳本市城镇职工社会保险,且已连续缴纳6个月以上的40周岁以下大专学历毕业生;

(三)具有中级及以上专业技术资格人员;

(四)具有三级及以上国家职业资格(技能类)人员。

2.南京积分落户申请条件:

申请积分落户,应当同时具备下列条件:

(一)持有本市有效的《江苏省居住证》;

(二)正在本市合法稳定就业、缴纳城镇职工社会保险,且累计缴纳城镇职工社会保险不少于12个月;

(三)无严重刑事犯罪记录。

落户分值:申请人符合本办法规定,累计积分达到100分,即符合落户条件。

积分落户指标由基础指标、加分指标和减分指标组成。总积分为基础指标与加分指标之和减去减分指标的累计积分。

3.南京四区落户条件

(一)持有居住证信息管理系统记载居住地址属于浦口、六合、溧水、高淳四区的《江苏省居住证》;

(二)正在南京市缴纳,且连续缴纳六个月(含)以上城镇职工社会保险。在本省外市缴纳城镇职工社保的,可在南京市累计认可。

杭州人才引进落户要满足哪些条件

1、具有全日制普通高校本科以上学历者(45周岁以下);

2、具有中级以上专业技术职称资格者(中级45周岁以下,副高50周岁以下,正高55周岁以下;高级职称必须由省人事厅颁发,中级职称由市地人事局或省级部委办公厅局颁发);

3、具有全日制普通高校紧缺专业大专学历者;(35周岁以下)

4、拥有发明专利者(45周岁以下)

5、除硕士以上学历者可享受先落户后就业政策,其他人员在杭均要有就业单位;

外地人如何才能落户到宁波

外地人想要落户到宁波,有以下几种方式:

居住就业落户:在宁波市居住生活,本人、配偶或未成年子女在宁波有合法稳定住所。现户口登记在长三角内,本人、配偶或未成年子女在宁波有合法稳定住所。

人才引进落户:全日制普通高校、中等职业学校(含技校)毕业生毕业15年内,专科及以上学历或中级技能职业资格的社保缴纳年限要求为6个月。高层次人才专户的社保缴纳年限要求为1年。

投资创业落户:在宁波市合法稳定就业,按规定参加本市社会保险满3年,并且本人或配偶在市区城镇范围内有合法稳定住所的,可在合法稳定住所所在地申请登记常住户口。

随迁落户:如配偶或未成年子女已在宁波落户,可以随同迁入。

以上信息仅供参考,具体政策可能会因时间、地区等因素而有所不同。如果您需要最新的信息,建议咨询当地的户籍管理部门或相关机构。

海南人才引进落户条件什么流程

海南人才落户申请流程:

1.准备毕业证(或专业技术职称、职业资格证书)等相关原件

2.毕业证书提供相关学信网学历认证,职称或职业资格证书需提供相关证明材料

3.申请APP,进行认证注册

4.按照流程提交材料,获取准迁证

很多人要问了,听说孩子参加海南高考也有区别呀!其实只要你是海南户籍,不管你是通过什么方式落户过来的都只需要满足3个3即可

年龄在40周岁以下的,符合下列条件之一,且与本省各类用人单位签订3年以上期限劳动合同的:

(1)40周岁(含)以下,获得创新创业奖项的人才,技能竞赛奖项人才落户

(2)大专及以上学历(中级职称、技师、职业资格)人才落户

条件一:40周岁(含)以下,具有全日制普通大专及以上学历(含脱产全日制本科学历)人才,且在本省领办、创办企业或与本省各类用人单位签订3年以上期限的劳动合同。

条件二:40周岁(含)以下,具有中级专业技术及以上技术职称的人才,且在本省领办、创办企业或与本省各类用人单位签订3年以上期限的劳动合同。

“窗口办理”即申请人持申办材料原件和迁移落户人2张1寸白底彩照到窗口直接办理或预约办理时间后到窗口办理。

“邮寄办理”即申请人填写收件人、收件地址、联系电话,将申办材料原件和迁移落户人2张1寸近期白底彩照邮寄(省外迁入的,收到办理单位核发的《准予迁入证明》并办理户口迁出手续后,再将申办材料原件、迁移落户人2张1寸近期白底彩照和《户口迁移证》、《准予迁入证明》第三联一起邮寄)到指定收件地址;办理单位核实申办材料原件(如有问题反馈到“我的事务”),制作《常住人口登记表》网上推送到“我的事务”,申请人核对《常住人口登记表》内容,签字确认或填写修改意见;办理单位将申办材料原件(按照规定存档的除外)及打印盖章的簿(证)邮寄给申请人。

海南人才引进落户政策条件:

人才引进,首先你得是“人才”。那么,怎么证明你是人才呢?又不考试又不面试的,只能看“证”。

有以下三个证之一的,就有资格落户。

一是大专以上学历(大专40周岁以下,本科40周岁以下,硕士研究生55周岁以下);

二是有三级以上技工证;或者中级以上职称证。

(1)40周岁(含)以下,获得创新创业奖项的人才,技能竞赛奖项人才落户

(2)大专及以上学历(中级职称、技师、职业资格)人才落户

条件一:40周岁(含)以下,具有全日制普通大专及以上学历(含脱产全日制本科学历)人才,且在本省领办、创办企业或与本省各类用人单位签订3 年以上期限的劳动合同。

条件二:40周岁(含)以下,具有中级专业技术及以上技术职称的人才,且在本省领办、创办企业或与本省各类用人单位签订3 年以上期限的劳动合同。

条件三:40周岁(含)以下,具有技师及以上职业资格的人才,且在本省领办、创办企业或与本省各类用人单位签订3 年以上期限的劳动合同。

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人才引进落户,是需要人才为海南做贡献的,也就是工作。

所以,还需要有和海南的公司签订的三年以上劳务合同。

需要注意的是,办证大厅会考核你这个合同的真实性。