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上海人才引进落户条件

魏永林 发布于:2025-04-15 编辑于:2025-05-04 20:51:19 49667

上海人才引进落户条件

上海人才引进落户:“人才”条件

一、高层次人才

1. 博士学历+相应学位;上海承认的高级职称+匹配的职位;

2. 获得省部级以上表彰的人员(列入省部级人才培养计划的人员);

3. 本市(国家)重大科技项目团队核心成员(负责人)。

二、重点机构紧缺急需人才

1. 具有硕士研究生学历(有相应学位,1年以上工作经历);

2. 具有本科及以上学历(紧缺急需、专业技术人员、管理人员、创新团队核心成员等核心业务骨干;2年以上工作经历);

3.具有国家二级职业资格证书或技能等级证书的人才(2年以上工作经历);

4. 重点机构(高新技术企业、高新技术项目转化承担单位等);

三、高技能人才

1. 获得中华技能大奖等荣誉(具有个人证书);

2. 取得国家一级职业资格证书(技能等级认定证书)的高技能人才(具有个人证书);

3. 取得国家二级职业资格证书(技能等级认定证书)且获得省部级以上技能竞赛奖励的高技能人才;

四、市场化创新创业人才

1.创业人才:获得1000w投资+持股10%的创业人才,工作2年

2.创新创业中介服务人才:3年内完成5000w技术交易额,工作2年。

3.创业投资管理运营人才:投资3000w,直接落户。

4.企业科技及技能人才:3年3倍社保+100w个税

5.企业家人才:10%股份+利润率10%+年纳税1000w;上市企业

五、专门人才和其他特殊人才

1. 航运专门人才、传统医学人才、体育(文化)专门人才;

2. 本市各区域自主审批的紧缺急需人才。

3.其他紧缺急需、确有特殊才能的人才。

不用学历上海人才引进落户社保基数要求

1、持本科学历学士学位,2年工作+2倍社保基数。

2、持研究生学历硕士学位,1年工作+2倍社保基数。

3、持博士学位,可直接落户

博士半年落户上海博士学位人员在上海企业缴纳半年2倍社保基数,社保和个税合理匹配。

4、具有高级专业技术职务任职资格的专业技术人员和管理人员可直接落户。

5、企业法人或高管,3年纳税100万,社保连续3年3倍,可落户上海。

上海人才引进落户办理资质

除了申请人要符合条件要求,入职的用人单位也要符合条件,因为上海落户的办理流程需要单位人事提交申报走流程。

公司是否可以给员工办理人才引进落户上海,在入职之前就要询问公司人事,无论是申请高新技术企业还是人才引进重点机构,这些流程都是人事走流程申请,所以最直接的办法就是与人事确认。

符合以下条件之一,在本市行政区域内注册、正常经营且依法纳税的机构,引进国内优秀人才,适用本细则:

1.具有独立法人资格的单位。

2.中央单位在沪一级分支机构、总部在沪单位的分支机构。

3.经各区域或行业主管部门推荐的其他分支机构。

4.确需引进办法第五条第(四)款第14项人才的分支机构。

上海人才引进落户办理材料

申请人材料

(1)上海市引进人才申请表

(2)承诺与授权书

(3)身份证正反面

(4)户口簿地址页及本人信息页

(5)婚姻状况证明材料(结婚证盖章页及信息页)

(6)本市落户证明材料(不动产证地址信息页)

(7)人才引进档案核实情况表

(8)学历学位证书

(9)最高学历认证报告

(10)相应学位认证报告

(11)跨省户口网上迁移告知单

家属材料

(1)配偶随调材料

(2)身份证正反面

(3)户口本地址页

(4)户口本本人页

(5)承诺与授权书(工作单位盖章、配偶签字)

(6)人事档核实情况表及相关复印材料

子女随迁材料

(1)出生医学证明

(2)户口地址页

(3)户口本本人页

上海人才引进落户条件

2021上海人才引进审核需要多久

人才引进审核中要看时间段,一般审核是在月底结束,审核结束就可以在月初公示了,所以审核中最长时间是一个月,公示期过后2~3周,办法第七条规定的申请的提出,按以下方式办理:

1、符合条件的持证人员向用人单位提出申办本市常住户口的申请,填写《居住证持有人办理本市常住户口申请表》(可从市人力资源和社会保障部门政务网上下载)并提供应由个人提供的相关材料。

2、用人单位核实并备齐材料后,向市或者注册地的区、县人力资源和社会保障部门指定的受理机构申报。

3、通过人才派遣或劳务派遣方式就业的,由建立劳动关系的派遣单位负责办理,实际用人单位应当提供相应证明。

4、用人单位不得委托任何中介机构或其他单位、个人代理申报。

上海人才引进初审通过后终审多久

人才引进初审通过后,公示5天无异议即可

对初审通过的材料在10个工作日内完成审核。

经审核通过的,将审核合格人员信息在相关政务网上进行公示,接受社会监督。公示时间为5天。

公示无异议的,由市人力资源社会保障部门通过数据共享方式,将审核信息发送至市公安部门。相关人员按市公安部门要求办理户口迁移手续。

上海人才引进入户与居转户区别

上海人才引进入户和居转户是上海市人才引进政策中的两种不同方式。

上海人才引进入户是指将人才引进上海后,直接申请办理上海户籍,成为上海市的常住居民。这种方式一般适用于国内外各类高层次人才,如海外留学归国人才、科研人员、创新创业人才等。入户后的人才享受与本地户籍居民相同的待遇和福利,可以在上海购房、落户、子女入学等方面享受相关政策优惠。

居转户是指将在上海工作、居住满一定年限的人员,由居住证转为上海户籍,成为上海市的常住居民。一般要求居住满7年及以上,并符合一定的居住条件和要求。这种方式适用于在上海工作、居住较长时间的人员,如长期在职工作人员、稳定就业人员等。居转户后的人员享受与本地户籍居民相同的待遇和福利。

总的来说,上海人才引进入户是从外地引进高层次人才直接办理上海户籍,而居转户是将在上海工作、居住较长时间的人员由居住证转为上海户籍。两者都是为了进一步吸引和留住人才,促进上海的人才引进和发展。