苏州人才引进如何办理

苏州人才引进落户的手续办理流程如下：登录拟落户地或单位所在地公共就业和人才服务机构的网上业务信息平台；报预申请信息、提交预申请材料；符合要求的，即可以出具调档函，并告知履行公示程序。

本科学历怎么落户苏州

在苏州迁户口，如果是工作买房迁户口的话对学历是没有要求的，但是需要符合苏州房迁的政策，一般需要三年才能迁入苏州户口。但是如果你拥有本科学历，并且在苏州已经购房或者即将购房，你还可以选择人才引进的方式落户苏州。人才引进落户相比普通的购房落户，不但对房屋面积没有要求，还能大大缩短落户时间。通常人才引进落户只需要短短的几个月时间就可以迁入苏州户口。那么人才引进落户需要哪些条件呢？基本条件： 1无违反人口和计划生育法律、法规和有关政策的规定（如有二胎 需要出示准生证） 2在我市办理居住证、就业登记手续和缴纳社保；（居住证非必需提供） 3申请人及配偶均未参加国家禁止的组织及其活动;（江苏范围内户口可在苏州办理） 4无违法犯罪记录。苏州人才引进政策：1具有高级专业技术职务任职资格或硕士及以上学位的人员;2在国外、境外取得学位的留学人员;3具有中级职称或本科学历，且年龄男性40周岁以下、女性35周岁以下的专业技术和管理人员;只要满足以上基本条件和人才引进的条件，即可在短期内迁入苏州户口。

苏州acca人才引进及落户政策

人才引进指高级职称人才和高技能人才，落户分个人和单位与积分三种形态落户，高级职称人才可以个人申请落户，中级职称和高级技能人才由单位申请落户，积分指外地人员累积满积分申请落户。

苏州人才引进落户条件及流程

条件：

1、具有高级专业技术职务任职资格、职业技能等级一级或者硕士研究生以上学位的人员;

2、具有中级专业技术职务任职资格、职业技能等级二级或者本科学历，且年龄男性40周岁、女性35周岁(紧缺专业、急需的年龄可放宽至男性45周岁、女性40周岁)以下的专业技术和管理人员;

3、具有职业技能等级三级或者大专学历，且年龄在30周岁(紧缺专业、急需的年龄可放宽至35周岁)以下，被市区单位合法聘用，连续工作满2年以上，同时段参加社会保险，并拥有合法稳定住所的人员。

流程：

1、申 请

(1)有主管部门的接收单位，由接收单位向上级主管部门(县、处级单位)提出申请，主管部门初审后发《商调函》，本人持《商调函》前往原档案保管单位办理档案转移等手续。到档后通过苏州市人才服务中心网上服务平台 ，提交相关信息。

(2)无主管部门的接收单位，可直接登陆苏州市人才服务中心网上服务平台，提交申请，审核通过后，由单位或本人带身份证到我中心一楼大厅公共服务窗口签发《调档函》。本人持《调档函》到原档案保管单位办理档案转移等手续。

2、审 核：

由接收单位将申报所需材料，报送至市人才服务中心一楼大厅公共服务窗口审核。

3、调 动：

审核通过后，市人才服务中心签发《调动人员情况登记表》等，由本人办理户口迁移等手续。

2021苏州人才引进落户流程

苏州人才引进补贴标准

1.吴中区。“优购房”最高优惠30%。

2.园区。在工业园区人才安居政策中，分别给予部分人才500万、120万、50-100万、30万元补贴。

3.高新区和姑苏区也有类似的住房补贴政策出台，两区政策对人才对象最高都将给予100万元的安家补贴。